应届毕业生如何办理劳动手册

导读【应届毕业生如何办理劳动手册】对于即将步入社会的应届毕业生来说，办理劳动手册是一项重要的准备工作。劳动手册是记录劳动者就业经历的重

【应届毕业生如何办理劳动手册】对于即将步入社会的应届毕业生来说，办理劳动手册是一项重要的准备工作。劳动手册是记录劳动者就业经历的重要凭证，尤其在求职、转正、社保缴纳等方面具有重要作用。以下是应届毕业生办理劳动手册的详细流程和注意事项。

一、办理前的准备

在正式办理劳动手册之前，应届毕业生需要准备好以下材料：

二、办理流程

以下是办理劳动手册的基本步骤，不同地区可能存在差异，建议提前咨询当地人力资源和社会保障局。

步骤	内容
1	前往户籍所在地或工作单位所在地的人力资源和社会保障局（人社局）
2	提交上述准备好的材料，并填写《劳动手册申请表》
3	由工作人员审核材料并进行信息录入
4	等待审核通过后领取劳动手册
5	在劳动手册上加盖公章，确认有效

三、注意事项

1. 办理时间：一般在毕业离校后一个月内完成，避免影响后续就业。

2. 是否需要单位盖章：部分单位会要求员工提供劳动手册，因此建议提前与用人单位沟通。

3. 遗失处理：若劳动手册遗失，需携带相关材料到原办理机构申请补办。

4. 电子版问题：目前部分地区已推行电子劳动手册，可登录当地人社局官网查询或下载。

四、常见问题解答

问题	回答
劳动手册有什么用？	记录就业经历，是求职、转正、社保等的重要依据。
应届生必须办理吗？	不强制，但建议办理，便于未来就业和管理。
可以委托他人办理吗？	一般需要本人亲自办理，特殊情况可委托他人代办，需提供授权书。
劳动手册可以异地使用吗？	可以，但建议在户籍地或常住地办理，方便后续管理。

五、总结

应届毕业生办理劳动手册虽然看似简单，但却是迈向职场的重要一步。建议尽早准备，按照当地政策和流程办理，确保顺利进入职场。同时，妥善保管劳动手册，避免遗失或损坏，为今后的职业发展打下良好基础。

如对具体流程有疑问，可拨打当地人力资源和社会保障局服务热线咨询，获取最新信息。