【高温费发放是哪几个月】在许多地区，高温费是用人单位根据国家或地方相关法规，在夏季高温天气期间为员工发放的一种补贴。其目的是为了保障劳动者在高温环境下的基本权益和身体健康。不同地区的高温费发放月份可能略有差异，但总体上集中在每年的6月至9月之间。
以下是对高温费发放月份的总结：
一、高温费发放时间总结
1. 一般发放时间：
高温费通常在每年的6月至9月期间发放，具体月份因地区而异。部分地区可能会根据当地气象部门发布的高温预警来调整发放时间。
2. 发放依据：
高温费的发放依据主要来自《防暑降温措施管理办法》等相关政策文件，各地人社部门也会根据实际情况制定具体的执行标准。
3. 发放方式：
高温费多以现金形式随工资一同发放，部分单位也可能通过其他形式进行补贴。
二、各地区高温费发放月份参考表
| 地区 | 高温费发放月份 | 备注 |
| 北京 | 6月-9月 | 根据实际高温天数发放 |
| 上海 | 7月-8月 | 按照高温预警等级发放 |
| 广东 | 6月-9月 | 部分企业按月发放 |
| 浙江 | 6月-9月 | 常规高温季节 |
| 四川 | 6月-8月 | 与当地气候密切相关 |
| 河南 | 6月-9月 | 严格执行国家规定 |
| 山东 | 6月-9月 | 企业需依法发放 |
> 注：以上信息为一般性参考，具体发放情况请以当地人力资源和社会保障局发布的信息为准。
三、注意事项
- 高温费属于法定福利，用人单位必须依法支付。
- 若未按规定发放，员工可向当地劳动监察部门投诉。
- 不同行业、不同岗位的高温费标准可能有所不同，建议结合单位内部规定了解具体情况。
综上所述，“高温费发放是哪几个月”这一问题的答案通常是6月至9月，但具体月份和标准应根据当地政策和单位规定来确定。员工在遇到相关问题时，应及时咨询单位人事部门或当地劳动保障机构，以维护自身合法权益。
