在现代职场中，使用钉钉进行办公已经变得非常普遍。无论是日常沟通还是工作流程管理，钉钉都提供了极大的便利。然而，当员工需要提交离职申请时，可能会对如何在钉钉上操作感到困惑。本文将详细介绍如何通过钉钉提交离职申请，帮助您顺利完成这一流程。

首先，打开您的钉钉应用，并确保已登录到您的账号。进入主界面后，找到并点击底部菜单中的“工作台”选项。工作台是钉钉中处理各类事务的重要入口，许多功能都可以在这里找到。

接下来，在工作台页面中寻找与人事相关的模块。通常情况下，这个模块会显示为“审批”或“请假及出差”。点击进入后，您应该能够看到一个列表，其中包括各种类型的申请表单，如请假、加班、出差等。在这个列表中，寻找“离职申请”选项。

一旦找到离职申请的入口，请点击它以开始填写相关信息。一般来说，离职申请表单会要求您填写以下几项关键信息：

1. 离职日期：明确标注您希望正式离职的具体日期。

2. 离职原因：简要说明离职的原因，这可能是个人发展、家庭因素或其他原因。

3. 联系方式：提供一个有效的联系方式，以便公司在后续过程中能够联系到您。

4. 其他备注：如果有任何额外的信息需要补充，可以在备注栏中详细描述。

完成上述信息的填写后，仔细检查一遍确保没有遗漏或错误。然后，提交您的离职申请。系统可能会提示您等待上级或人力资源部门的审核结果。在此期间，保持手机畅通，以便及时接收相关通知。

此外，值得注意的是，在提交离职申请之前，建议您先与直属上司进行面对面的沟通，确认双方对离职事宜的理解一致。这样做不仅有助于维护良好的职场关系，也能避免因误解而导致的不必要的麻烦。

总之，通过钉钉提交离职申请是一个简单而高效的过程。只要按照上述步骤操作，并注意与同事和上级的良好沟通，相信您能够顺利地完成这一重要事项。希望本文能为您提供清晰的指导，祝您职场之路一切顺利！